Земельный
суд по разрешению трудовых конфликтов в Кельне подтвердил право работодателя
требовать от своих сотрудниц в обязательном порядке приходить на работу в
бюстгальтерах, сообщает Welt.
По
мнению судей, подобное требование нельзя рассматривать как серьезное
ограничение прав и свобод личности.
Поводом
для судебного разбирательства послужил устав одной из фирм, которой полиция
доверила проверку пассажиров в аэропорту Кельн - Бонн. Устав предъявлял жесткие
требования к одежде и внешнему виду сотрудников.
Суд
также признал законным предписанное ограничение длины ногтей для сотрудниц - не
более 0,5 сантиметра
- мотивировав это тем, что более длинные ногти могут поранить пассажира при
досмотре. При этом, однако, суд счел незаконным предписание сотрудницам красить
ногти в строго определенный цвет.
Сотрудникам-мужчинам
вопреки положениям устава фирмы было разрешено красить волосы в тот цвет,
который они предпочитают, и носить парики. В последнем случае суд отметил, что
ношение парика является важным фактором поддержания самооценки для мужчины,
который стесняется выпадения волос.