С началом 2018 года стартовал второй этап реализации Концепции развития профессионального сержантского и старшинского состава НГУ, который продлится до 2020 года.
В результате реформ в организационно-штатной структуре сержантского состава сегодня в каждой части есть главные сержанты - помощники командиров. Об этом сообщает пресс-служба НГУ:
В Східному територіальному управлінні пройшли навчально-методичні збори з головними старшинами військових частин Східного ОТО. Майже всі учасники зборів призначені на посади близько півроку тому. 19 вересня головні старшини зібралися в Харкові, щоб підвищити свою кваліфікацію.
«Сьогодні ми зібралися на ці збори з тим, щоб довести основні вимоги щодо практичної підготовки та навчання сержантського складу, підвищити методичну майстерність головних старшин, розглянути проблемні питання, обмінятися досвідом щодо впровадження реформи у військових частинах», − звернувся до учасників зборів головний старшина Східного територіального управління старший прапорщик Максим Кисельов.
Для проведення занять зі старшинами долучилися офіцери територіального управління. Начальник юридичної служби полковник Олексій Кірпічніков довів учасникам зборів положення Закону України «Про запобігання корупції».
Окремо поговорили про статус і повноваження головних сержантів, а також місце молодших командирів у формуванні здорового психологічного клімату в колективі.
«Високопрофесійний сержантський корпус − це вимога сьогодення, це платформа для розбудови оновленої Національної гвардії України зразка військових формувань країн Європи та НАТО», − зазначив офіцер відділення по роботі з особовим складом старший лейтенант Микола Побережний.
«Головні старшини, головні сержанти – це новий продукт на військовому ринку, і ми з вами вирішили його тестувати. Ми стоїмо на початку реформування структури сержантського складу, від нас з вами залежить – чи будуть сприймати сержанта, як професіонального, компетентного молодшого командира. Переконаний, що з цих зборів ви поїдете у військові частини з новими знаннями та чіткім розумінням того, які пріоритетні завдання стоять перед вами», – підбив підсумок головний старшина управління.




